Diversiteit & Inclusie

Elk bewustwordingsproces vraagt tijd en heeft secure aandacht nodig. Wanneer u tijd en aandacht wilt besteden aan diversiteit en inclusie, hoe u uw beleid hier het best op aanpast en uw publiek/ medewerkers bewuster kunt maken van het belang hiervan maakt u de juiste keus met dit traject.

Een organisatie met een inclusief personeelsbestand presteert vaak veel beter op verschillende niveaus dan een organisatie die homogeen is. Teams met een heterogene en diverse samenstelling presteren beter vanwege efficiëntie in het werk en besluitvorming, verschillende percepties die aanwezig zijn, er zijn aanvullende werk- teamvaardigheden en het versterkt dus hiermee het proces naar uw te behalen doelstellingen.  Dit vertaalt zich ook ook naar een breder bereik van uw klantengroep en omzet. Een organisatie waar diversiteit en inclusie de aandacht hebben geeft hiermee direct aandacht aan persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers en heeft een breder blik op de wereld. De organisatie heeft hier uiteindelijk financieel profijt van. De aanwezig verschillende perspectieven, vaardigheden, kennis en ervaringen in huis maken degelijk impact op de wereld die u bedient en uw interne bedrijfscultuur. 

Binnen het traject‘Diversiteit & Inclusie’ bieden wij kennis, expertise en praktijkvoorbeelden aan. Wij zetten onze sprekers met wetenschappelijke en praktische kennis, verschillende perspectieven en persoonlijke ervaringen aan om uw doelstelling te behalen. 

Wij helpen u en uw organisatie graag verder om aandacht en tijd aan deze actuele thema’s te besteden. Verrijk uzelf over ‘Diversiteit en Inclusie‘.

Laat uw gegevens hieronder achter voor een vrijblijvende kennismaking.

Vanessa Umboh

Vanessa gelooft dat luisteren naar je hart de weg is naar een ´rijk´, voldaan en een gelukkig...

Boy Frank

  The content of my masterclasses, based on wide experience in sometimes very dangerous and...

Dana Maria Faneker

Als mensen vrij zijn van angsten, dan zijn ze in staat om van hun leven een succes te maken. Te...

Ruben Wieman

Geluk is voor mij dat je andere mensen helpt en een positieve impact op de wereld hebt. Te boeken...

Hisham El Doeri

Het kantelpunt kwam toen ik een hond in huis nam en ik mij verantwoordelijk voelde voor zijn...

Laurens Waling

Ik denk in kansen. Ik zie de wereld als een grote verzameling van mensen met talenten. Te boeken...

Clémence Emeriau

  The content of the masterclasses witch Boy Frank, are based on wide experience in sometimes...

Houssin Bezzai

"Probeer eerst naar jezelf te kijken, voordat je anderen de schuld geeft, want het begint altijd...

Alan Bredenhorst

Jij bent de professional, maar je doelgroep is de specialist! Te boeken voor Thema's Achtergrond...

Georgios Lazakis

Ik geloof in de verbindende kracht van muziek. Te boeken voor Thema's Achtergrond Georgios Lazakis...

‘Zin in Almen’ gaat in gesprek met bevlogen directeur Taco Houkema

Zondagmiddag 17 maart vanaf 16.00 uur is Taco Houkema te gast op de laatste bijeenkomst die de werkgroep ‘Zin in Almen’ dit seizoen organiseert in de Almense kerk. Taco Houkema is de bevlogen directeur van de basisscholen in Almen en Harfsen. Hij gaat...

Ontwikkelingen van Africa Wood Grow Foundation

Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen van  Africa Wood Grow. Zij nemen u graag mee in de gebeurtenissen van afgelopen periode zoals het monitoren van de verschillende plantages, de aankoop en ontwikkeling van een vierde plantage, de ontwikkelingen binnen de...

Inclusiviteit bereiken door elkaar ruimte te geven

Op 5 maart sprak Fatima Akchar ambitieuze vrouwen toe die stappen willen maken om te gaan ondernemen en hun dromen waar te maken. Hoe kun je uit het niets je droom realiseren, waar begin je en hoe houdt je het vol als je niet direct resultaat ziet?...

Zorgmanager van het Jaar, genomineerde: Gijsbert van Herk

Gijsbert van Herk, bestuursvoorzitter bij Stichting Humanitas Rotterdam is genomineerd voor de titel Zorgmanager van het Jaar 2019! Gijsbert, van harte gefeliciteerd met deze mooie nominatie! Stichting Humanitas Rotterdam, ook jullie van harte met het...

Wees je eigen rolmodel. Durf voor jezelf te gaan staan.

Een uitgebreide videoboodschap voor jou en voor jouw netwerk en jouw doelgroep met wie je eventueel werkt. Van mij, voor jou. Uit het hart ♥. Gewoon omdat het kan. #Rolmodel ben je zelf, vind iemand naar wie je kunt modelleren om dichterbij jezelf te komen en be the...

Stappenplan evenementen organiseren

Of je nou een evenement organiseert rondom de feestdagen, een eind- of een nieuwjaarsborrel of dat je inhoudelijk evenement organiseert voor medewerkers of klanten, er moet altijd een hoop gebeuren en dus een hoop geregel. Om je een handje te helpen hebben wij een...

Everless wint Quote Magazine Pitch in een overladen De la Mar theater in Amsterdam.

Wij feliciteren Everless en daarmee initiatiefnemer Joost De Muinck Keizer als winnaar van de Quote Magazine Pitch gisteravond in een overladen De la Mar theater in Amsterdam. Well deserved! Vanuit het Rolmodellen Bureau zijn wij erg trots jullie bijdrage aan een...

Final Rolmodellen Bureau Netwerk 2018

Voordat de drukte van de feestdagen begint organiseren wij onze laatste borrel van dit jaar. 2018 was een bewogen jaar, een jaar waar wij veel leerde, veel organiseerde en waar we op veel plekken kwamen. Een jaar waar het Rolmodellen Bureau niet had gestaan zonder...

Roeland Lelieveld bemachtigd een welverdiende positie van plek 24 op de lijst van De Trouw Duurzame Top 100.

Names het hele team en alle rolmodellen feliciteren wij Roeland Lelieveld, oprichter van Africa Wood Grow, van harte met zijn welverdiende positie van plek 24 op de lijst van De Trouw Duurzame Top 100. Een rolmodel naar ons hart! Roeland weet van aanpak,...

Publiekelijk spreken en presenteren op basis van NLP.

  De opzet van onze training is bedoeld om jou meer in je kracht te zetten en je zelfvertrouwen te vergroten in het openbaar spreken en presenteren. Daarnaast leer je hoe je krachtiger je verhaal kan vertellen en hoe je op een authentieke wijze kennis kan...